深圳市邮政快递业获职业技能提升培训补贴2551万余元

       为贯彻落实国家邮政局、省邮政管理局关于行业人才工作的部署要求，加快建立健全快递业常态化培训机制，提升从业人员素质水平，今年以来，深圳市邮政管理局多措并举，推进行业人才工作上新水平。

       一是会同市人社局开展企业技能人才自主评价。通过“送政策、送指导、送服务”到企业，指导企业完善技能人才评价体系，顺利开展企业技能人才自主评价。顺丰、德邦等企业组织一线快递员、分拨中心操作员等开展职业自主评价6万余人次，核发职业技能等级证书近5万本，畅通了快递从业人员的职业成长通道。二是加强企业员工技能提升培训。会同市人社局将邮政快递从业人员纳入市职业技能培训补贴范畴，支持邮政快递企业面向员工开展技能培训。累计向行业10家企业发放企业员工技能提升培训补贴2551.8万元，惠及企业员工3.87万人次。三是推进快递工程职称评审工作。开展快递工程技术人才职称评价申报材料初审工作，共申报257人，通过初审214人，其中副高1人、中级61人、助理级111人、初级41人。

       深圳局表示，下一步将继续推进行业人才工作，提升行业从业人员的职业技能和职业素养，为实现全市邮政快递业高质量发展提供坚强的人才支撑。

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